Hội thi Nét đẹp văn hóa VietinBank - khu vực II

Ngày 18 và 19/10, hội thi Nét đẹp Văn hóa VietinBank - khu vực II năm 2014 đã được tổ chức thành công tại Phú Thọ.

Tham gia hội thi có gần 400 CBNV, được tuyển chọn từ hội thi Nét đẹp Văn hóa cấp Công đoàn cơ sở của 26 chi nhánh (CN) tại các tỉnh trung du, miền núi phía Bắc. Hội thi gồm 3 phần thi: Chào hỏi, Kiến thức và Năng khiếu. Ban tổ chức hội thi đã mời Nghệ sỹ Hoàng Tự Dung - Hiệu trưởng Trường Văn hóa nghệ thuật tỉnh; Nhà báo, Nhạc sỹ Nguyễn Hùng - Giám đốc Nhà văn hóa lao động tỉnh Phú Thọ tham gia Ban giám khảo.

Trao giải Nhất cho Chi nhánh Phú Thọ

Nét mới của hội thi là Ban tổ chức đã đưa yếu tố bất ngờ vào nội dung thi xử lý tình huống. Đó là những câu hỏi về nghiệp vụ thực tế, đã xảy ra tại CN, được chọn lọc, chuẩn hóa phù hợp với nội dung thi mà thí sinh không biết trước. Do vậy, thí sinh phải ứng xử nhanh, sử dụng tổng hợp kiến thức chuyên môn nghiệp vụ, kỹ năng giao tiếp, văn hóa ứng xử mới có thể giải quyết được tình huống.

Do có sự chuẩn bị chu đáo, hoành tráng từ sân khấu đến âm thanh, ánh sáng, đặc biệt là sự xuất sắc, tự tin của các thí sinh, hội thi đã thu hút đông đảo cổ động viên, khán giả đến dự, chật kín cả hội trường trong suốt 2 ngày diễn ra hội thi.

Ở phần thi “Chào hỏi”, các CN đã giới thiệu đặc điểm, thành tích nổi bật đã đạt được, đồng thời thể hiện được ý tưởng lấy văn hóa VietinBank làm nền tảng để phát triển bền vững. Dưới hình thức sân khấu hóa, phần thi “Chào hỏi” thực sự gây ấn tượng bởi các nội dung sinh động, đầy sức lôi cuốn.

Sự hiểu biết rộng, thông minh, khéo léo và phong cách chuyên nghiệp trong xử lý chuyên môn nghiệp vụ, trong giao tiếp mang dấu ấn văn hoá doanh nghiệp, rất phù hợp với thực tiễn là nét nổi bật trong phần thi “Kiến thức”, được Ban giám khảo đánh giá cao.

Càng về cuối hội thi, sự cổ vũ của cổ động viên càng trở lên nhiệt tình hơn, làm nóng hơn bầu không khí hội thi. Các thi sinh đã đem đến cho khán giả nhiều cảm nhận mới mẻ, hồi hộp qua các tiểu phẩm dự thi. Phần thi “Năng khiếu” với các nội dung đầy nhân văn, thuyết phục cao, đã thực sự làm nổi bật những nét đẹp văn hóa VietinBank, giúp CBNV nhận thức sâu sắc hơn, cần thay đổi, hoàn thiện hơn nữa về văn hóa VietinBank.

 Sau hai ngày thi, kết quả các giải chính như sau: 1 giải nhất được trao cho CN Phú Thọ; 2 giải nhì thuộc về CN Bắc Ninh và Phúc Yên; 3 giải ba được trao cho CN Thái Nguyên, Tuyên Quang và Lạng Sơn.

Hội thi khu vực II đã thành công rực rỡ, không chỉ là dịp để CBNV trong khu vực có điều kiện giao lưu, học hỏi về nghiệp vụ, văn hóa ứng xử, nâng cao khả năng giao tiếp mà còn góp phần quảng bá thương hiệu VietinBank, tạo sự lan tỏa giá trị văn hóa VietinBank tới khách hàng, cộng đồng xã hội.

Lê Thị Hồng Lan