Bài dự thi Giải Búa liềm vàng Khối Doanh nghiệp Trung ương năm 2023
Kỳ 3: đạt nhiều thành tích cao nhờ học tập và làm theo Bác
Bám sát sự chỉ đạo, hướng dẫn của Đoàn Khối Doanh nghiệp Trung ương, của Ban Thường vụ Đảng ủy VietinBank, việc học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh được Đoàn thanh niên VietinBank thực hiện sáng tạo, hiệu quả, thiết thực, đi vào chiều sâu, tạo chuyển biến mạnh mẽ, tích cực trong nhận thức và hành động của cán bộ, đoàn viên thanh niên, từ đó nhiều công việc đạt hiệu quả, thành tích cao.
Xung kích, đổi mới, sáng tạo trong chuyên môn, nghiệp vụ
Theo lời Bác: "Một năm khởi đầu từ mùa xuân, một đời khởi đầu từ tuổi trẻ. Tuổi trẻ là mùa xuân của xã hội", Đoàn Thanh niên VietinBank luôn là lực lượng đi đầu, xung kích, đổi mới, sáng tạo trong chuyên môn, nghiệp vụ. Với tiêu chí “Sáng tạo là nhiệm vụ”, Đoàn Thanh niên VietinBank đã phát động và triển khai nhiều phong trào đổi mới, sáng tạo, góp phần khơi dậy tinh thần xung kích trong lao động, nâng cao trình độ và ứng dụng khoa học công nghệ 4.0 hiện đại vào hoạt động chuyên môn, từ đó khẳng định vai trò, năng lực của đoàn viên, thanh niên VietinBank trong sự nghiệp phát triển kinh tế - xã hội. Tuổi trẻ VietinBank không ngại xung phong đảm nhận những khâu khó, việc mới, phần việc quan trọng trong hoạt động ngân hàng, mạnh dạn đăng ký với Đảng ủy, Ban Lãnh đạo thực hiện các công trình, phần việc gắn với công tác chuyên môn. Riêng trong năm 2022 (năm đầu của nhiệm kỳ 2022 – 2027), Đoàn Thanh niên VietinBank đã tiếp nhận hồ sơ đăng ký của 284 công trình, phần việc thanh niên các cấp, trong đó có 01 công trình cấp Trung ương Đoàn, 18 công trình cấp Đoàn Khối DNTW, 96 công trình cấp VietinBank, 169 công trình cấp cơ sở. 100% công trình, phần việc đã được triển khai thực hiện, góp phần không nhỏ vào kết quả hoạt động kinh doanh của VietinBank.
Đoàn Thanh niên đã chủ động, tích cực tham gia xây dựng, phát triển và khai thác Hệ tri thức Việt số hóa, đóng góp hơn 3.000 ý tưởng vào ngân hàng ý tưởng sáng tạo của Trung ương Đoàn, trong đó có rất nhiều sáng kiến, ý tưởng được áp dụng vào thực tế, làm lợi cho VietinBank hàng nghìn tỷ đồng. Các tổ chức cơ sở đoàn trực thuộc Đoàn VietinBank thường xuyên trao đổi, bổ sung hoàn thiện quy trình nghiệp vụ, nâng cao trình độ học vấn, nâng cao chất lượng chuyên môn, xây dựng phong cách làm việc khoa học, hiệu quả, chuyên nghiệp.
Sản phẩm: “VietinBank iPay Mobile” được vinh danh tại Festival Tuổi trẻ sáng tạo toàn quốc năm 2020 do Trung ương Đoàn tổ chức |
Ban Thường vụ Đoàn VietinBank đã chỉ đạo các tổ chức cơ sở đoàn trực thuộc chủ động tổ chức triển khai mạnh mẽ kế hoạch hành động, đề xuất cơ chế chính sách; đẩy mạnh phát triển các sản phẩm tín dụng; tiếp tục khai thác, huy động vốn tại tất cả các phân khúc khách hàng... Lực lượng đoàn viên, thanh niên đã xung kích, tình nguyện, chủ động đăng ký tham gia nhiều dự án, phần việc quan trọng trong công tác chuyên môn của hệ thống cũng như tại phòng, ban, đơn vị mình; phát huy sức trẻ, tiên phong, đi đầu trong các phong trào thi đua tại đơn vị, các chương trình thi đua do Ban Lãnh đạo VietinBank phát động như: FDI Champions, tăng trưởng CASA, thu phí dịch vụ, thu nhập lãi thuần, tăng trưởng nguồn vốn, phát triển KH FDI, Ngôi sao SME, Đua tới thành công, Quán quân Bán lẻ, đến từng ngõ gõ từng shop... Đoàn viên, thanh niên tại các chi nhánh đã tổ chức nhiều hoạt động thiết thực, đóng góp vào hoàn thành nhiệm vụ chính trị, chỉ tiêu kinh doanh tại đơn vị như: phát hành thẻ ATM, thẻ TDQT; huy động vốn; phát triển khách hàng mới, tăng trưởng dư nợ lành mạnh; thu hồi các khoản nợ xấu....
Xung kích, tình nguyện vì cộng đồng xã hội
Học Bác về tinh thần tương thân tương ái, Đoàn Thanh niên VietinBank luôn xung kích, tình nguyện vì cộng đồng xã hội. Phát huy tính tiên phong của tuổi trẻ, Đoàn Thanh niên đã chủ động tổ chức nhiều chương trình, phong trào tình nguyện trong các chiến dịch Xuân tình nguyện, tình nguyện Hè, các chương trình "Tiếp sức mùa thi", "Kỳ nghỉ Hồng", tình nguyện mùa Đông... với ý nghĩa sâu sắc, góp phần nâng cao ý thức trách nhiệm xã hội của đoàn viên thanh niên, tăng cường sự sẻ chia cộng đồng. Năm 2022, Đoàn Thanh niên VietinBank đã triển khai gần 244 hoạt động tình nguyện, thu hút được hơn 6.000 lượt đoàn viên, thanh niên tham gia, với tổng giá trị thực hiện hơn 4,3 tỷ đồng.
Trong các hoạt động tình nguyện tại VietinBank, “Nồi cháo tình thương” là chương trình tình nguyện nổi bật, đáng tự hào, được Trung ương Đoàn vinh danh tại Giải thưởng tình nguyện Quốc gia năm 2015. Qua 12 năm triển khai, chỉ trừ các ngày lễ tết và thời gian giãn cách xã hội do dịch Covid-19, các đoàn viên, thanh niên VietinBank đã hăng hái tham gia chương trình bằng tất cả tình yêu thương, nhiệt huyết của mình, gửi tới các bệnh nhi đang điều trị tại Bệnh viện Nhi Trung ương những bát cháo dinh dưỡng (500 suất cháo/ngày) với mong muốn các em nhỏ sẽ mau khỏi bệnh, trở về với cuộc sống bên gia đình; mong muốn được chia sẻ với những gia đình còn có nhiều khó khăn, vất vả trong quá trình điều trị tại bệnh viện. Thông qua việc trực tiếp tham gia chương trình, tuổi trẻ VietinBank được góp phần sẻ chia tấm lòng, tình cảm đối với các hoàn cảnh, gia đình còn nhiều khó khăn; hiểu hơn trách nhiệm của VietinBank trong công tác an sinh xã hội. Góp phần lan toả hình ảnh VietinBank - một ngân hàng trách nhiệm với cộng đồng.
Trong thời gian đại dịch COVID-19 diễn biến phức tạp tại nhiều tỉnh, thành trên cả nước, Đoàn Thanh niên VietinBank đã chỉ đạo các tổ chức cơ sở đoàn trực thuộc triển khai nhiều hoạt động phù hợp, thiết thực hỗ trợ đoàn viên, thanh niên, nhân dân, các cơ quan chức năng phòng chống dịch bệnh. Các tổ chức cơ sở đoàn trực thuộc Đoàn Thanh niên VietinBank đã thành lập các đội đo thân nhiệt, hướng dẫn khai báo y tế, phát khẩu trang miễn phí, nước rửa tay, mặt nạ chống giọt bắn… tại các điểm giao dịch; tặng nhiều trang thiết bị y tế cho các khu vực cách ly, các chốt kiểm dịch, chốt phong toả; thành lập đội hỗ trợ hậu cần, tham gia chuẩn bị cơm, nước uống, nhu yếu phẩm…
Nhận thức được tầm quan trọng và ý nghĩa của công tác hiến máu nhân đạo cứu người, ngày 17/6/2023, Đoàn Thanh niên VietinBank đã lần đầu tiên tổ chức Ngày hội hiến máu tình nguyện trên quy mô toàn hệ thống với chủ đề “VietinBank – Trao giọt máu hồng, sẻ chia sự sống” nhân dịp kỷ niệm 35 năm Ngày thành lập VietinBank (1988-2023). Ngày hội hiến máu là chương trình rất ý nghĩa, góp phần ghi lại dấu ấn tuổi 35 của VietinBank; đồng thời thể hiện văn hóa, giá trị con người VietinBank mang trong mình sự Thấu cảm và Tận tâm, luôn đề cao và phát huy truyền thống tốt đẹp “tương thân tương ái” của dân tộc Việt Nam”. Mỗi cán bộ, đảng viên, đoàn viên, thanh niên và người lao động VietinBank tham dự chương trình đã trở thành một “Đại sứ của lòng nhân ái”, lan tỏa tình yêu thương, trách nhiệm của VietinBank đối với cộng đồng xã hội. Qua chương trình, tuổi trẻ VietinBank đã hiến được gần 5.000 đơn vị máu để gửi đến các bệnh viện, kịp thời cứu chữa các bệnh nhân đang cần máu.
Ngoài ra, các tổ chức cơ sở Đoàn trên toàn hệ thống VietinBank cũng đã căn cứ vào điều kiện thực tế, xây dựng nhiều chương trình hỗ trợ cộng đồng thiết thực như: Trao quà cho các em học sinh nghèo hiếu học; khám chữa bệnh, cấp phát thuốc miễn phí cho bà con nhân dân vùng sâu, vùng xa; hiến máu nhân đạo; các hoạt động “Đền ơn đáp nghĩa”, vệ sinh bảo vệ môi trường…
Rèn luyện tác phong, lề lối làm việc, xây dựng Đảng, phát triển Đoàn
Đoàn Thanh niên VietinBank luôn đẩy mạnh công tác xây dựng, phát triển Đảng và hệ thống chính trị; ngăn chặn, xử lý nghiêm cán bộ, đảng viên suy thoái về tư tưởng chính trị, đạo đức, lối sống, biểu hiện “tự diễn biến”, “tự chuyển hóa”, gắn với việc thực hiện Chỉ thị 01-CT/TWĐTN của Ban Thường vụ Trung ương Đoàn về việc tăng cường rèn luyện tác phong, thực hiện lề lối công tác của cán bộ Đoàn; tiếp tục triển khai chương trình “Rèn luyện đoàn viên” trên Phần mềm Quản lý đoàn viên trong toàn đoàn. Tổ chức “Ngày đoàn viên”, các lớp học lý luận chính trị cho đoàn viên. Chỉ đạo các tổ chức cơ sở đoàn thực hiện việc đánh giá, phân loại đoàn viên theo quy định nhằm phát triển và nâng cao chất lượng đoàn viên. Qua đó, đội ngũ đoàn viên thanh niên VietinBank đã nêu cao tính tích cực, tự giác trong học tập, rèn luyện; ý thức xây dựng văn hóa tận tụy với khách hàng, trách nhiệm trong công việc; tinh thần lời nói đi đôi với hành động, giữ gìn đạo đức nghề nghiệp, dám chịu trách nhiệm trong công việc; nâng cao, kiến thức, ngăn nắp trong kỹ năng làm việc và sắp xếp giải quyết công việc.
Công tác cán bộ Đoàn được Ban Thường vụ Đoàn Thanh niên VietinBank xác định là một nhiệm vụ trọng tâm. Đoàn Thanh niên VietinBank và các cơ sở Đoàn trực thuộc đã thực hiện nghiêm túc Quy chế làm việc Ban Chấp hành, Ban Thường vụ và Ủy ban Kiểm tra; chủ động thực hiện công tác quy hoạch cán bộ theo quy định; kiện toàn, bổ sung nhân sự cán bộ kịp thời, đúng quy trình… Qua đó, nhiều cán bộ đoàn chủ chốt tại các đơn vị đã được tín nhiệm tham gia cấp ủy, nhiều đồng chí được bổ nhiệm vào những chức danh lãnh đạo chủ chốt như: Giám đốc Khối, Trưởng phòng, Phó Phòng tại Trụ sở chính; Giám đốc, Phó Giám đốc Chi nhánh, nhiều cán bộ đoàn được nhận diện vào Top 500 nhân tài VietinBank... Cán bộ Đoàn đã thể hiện được tinh thần xung kích, khát khao cống hiến vì sự phát triển bền vững của VietinBank; Đoàn Thanh niên đã thực sự trở thành môi trường tốt nhất để mỗi người trẻ rèn luyện, cống hiến và trưởng thành.
Nhằm thực hiện đồng bộ, kịp thời, đồng nhất mô hình tổ chức Đoàn với mô hình tổ chức Đảng, Ban Thường vụ Đoàn VietinBank đã xây dựng và triển khai Kế hoạch “Tiếp nhận tổ chức Đoàn và đoàn viên sau khi thành lập Đảng bộ toàn hệ thống VietinBank”. Từ ngày 28/3 – 20/4/2023, Ban Thường vụ Đoàn VietinBank đã phối hợp với Ban Thường vụ Đoàn tại các địa phương, hoàn thành việc chuyển giao, tiếp nhận 93 tổ chức đoàn (trong đó có 35 Đoàn cơ sở, 58 Chi đoàn cơ sở) cùng 5.372 đoàn viên tại các chi nhánh VietinBank đang sinh hoạt, trực thuộc tổ chức Đoàn tại địa phương về sinh hoạt, trực thuộc Đoàn Thanh niên VietinBank theo đúng quy trình, quy định của Điều lệ Đoàn; tạo điều kiện để Đoàn VietinBank được thống nhất toàn hệ thống cùng mô hình tổ chức Đảng và chuyên môn, từ đó góp phần nâng cao hiệu quả công tác đoàn và phong trào thanh niên. Sau tiếp nhận, Đoàn VietinBank có 182 tổ chức cơ sở Đoàn trực thuộc với 11.860 đoàn viên, thanh niên.
Phát huy dân chủ trong đoàn viên, thanh niên
Phát huy dân chủ theo tư tưởng Hồ Chí minh trong mọi mặt hoạt động, Đoàn Thanh niên VietinBank thường xuyên chủ động tham mưu, đề xuất với Đảng ủy, Ban Lãnh đạo tạo điều kiện cơ chế, chính sách để phát huy vai trò của thanh niên. Tổ chức thành công Hội nghị đối thoại giữa đồng chí Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch Hội đồng Quản trị VietinBank với cán bộ đoàn, đoàn viên thanh niên trong toàn hệ thống năm 2022 với chủ đề “Khát vọng cống hiến - Hoài bão vươn xa”. Hội nghị đã thu hút gần 12.000 đoàn viên trên 183 điểm cầu tham gia và nhận được hơn 600 ý kiến đối thoại, đề xuất với người đứng đầu hệ thống với mong muốn, khát vọng chung tay xây dựng, phát triển VietinBank ngày càng vững mạnh. Tăng cường sự giao lưu, học tập trao đổi kinh nghiệm giữa các tổ chức đoàn, khối hoạt động, ban chấp hành đoàn các cấp. Mỗi cán bộ đoàn chủ chốt chú trọng xây dựng phong cách làm việc cởi mở, gần gũi, gắn bó, phát huy vai trò của đoàn viên thanh niên.
Trên cơ sở bám sát sự chỉ đạo, hướng dẫn của Đoàn Khối Doanh nghiệp Trung ương, của Ban Thường vụ Đảng ủy VietinBank, việc học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh đã được thực hiện sáng tạo, hiệu quả và trở nên gần gũi, thiết thực, đi vào chiều sâu, tạo chuyển biến mạnh mẽ, tích cực trong nhận thức và hành động của cán bộ, đoàn viên thanh niên; từ đó, nâng cao ý thức trách nhiệm của đoàn viên thanh niên trong thực hiện nhiệm vụ công tác... gắn với từng vị trí công việc cụ thể của từng đoàn viên thanh niên.
Hội nghị đối thoại giữa đồng chí Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch HĐQT VietinBank với cán bộ đoàn, đoàn viên thanh niên trong toàn hệ thống năm 2022 |
Dương Nhật Hoàng - Phó Bí thư Đoàn Thanh niên
Ngân hàng TMCP Công thương Việt Nam