Tập đoàn Công nghiệp Cao su Việt Nam triển khai kế hoạch năm 2017

Năm 2016 ngành cao su gặp nhiều khó khăn do thời tiết biến động, giá mủ cao su xuống thấp, tuy nhiên với sự nỗ lực, đoàn kết, năng động, sáng tạo của tập thể CBCNVC - LĐ Tập đoàn Công nghiệp Cao su Việt Nam (VGR) đã hoàn thành thắng lợi nhiệm vụ năm 2016, báo cáo nhấn mạnh tại Hội nghị tổng kết công tác sản xuất kinh doanh (SXKD) năm 2016 và kế hoạch năm 2017 vừa tổ chức ngày 10/1 tại TP. HCM.

Tham dự Hội nghị có các đồng chí: Trương Hòa Bình - Ủy viên Bộ Chính trị, Phó Thủ tướng trực thường trực Chính phủ; Đinh La Thăng - Ủy viên Bộ Chính trị, Bí thư Thành ủy TP.HCM; Hà Công Tuấn - Thứ trưởng Bộ NN & PTNT; các đồng chí nguyên là lãnh đạo Đảng, Nhà nước và đại biểu các đơn vị thuộc VRG.

Dù phải đối mặt với rất nhiều khó khăn, thách thức trong công tác triển khai thực hiện kế hoạch SXKD năm 2016, do nguồn thu chính của Tập đoàn từ kinh doanh cao su đã chịu tác động lớn bởi đà giảm của giá cao su thiên nhiên thế giới. Tuy nhiên với sự chỉ đạo quyết liệt bằng nhiều giải pháp chủ động, linh hoạt, kịp thời nên kết quả SXKD của VRG năm 2016 vẫn có sự tăng trưởng, vốn nhà nước vẫn được bảo toàn và phát triển. Năm 2016 toàn Tập đoàn đã khai thác được hơn 253.000 tấn mủ, đạt 103,3% kế hoạch, vượt 8.004 tấn so với kế hoạch. Có 12 đơn vị hoàn thành sản lượng sớm từ 15 – 30 ngày và 47 nông trường đạt danh hiệu câu lạc bộ 2 tấn. Năng suất bình quân toàn Tập đoàn đạt 1,62 tấn/ha.

Tổng doanh thu đạt 15.401 tỷ đồng, đạt 114% kế hoạch, lợi nhuận trước thuế đạt hơn 2.300 tỷ đồng, đạt 151% kế hoạch, nộp ngân sách 1.150 tỷ đồng, đạt 139,9% kế hoạch. Tiêu thụ hơn 337.000 tấn, lợi nhuận bình quân trên 1 tấn cao su ước đạt gần 1,6 triệu đồng/tấn, tăng 60% so với kế hoạch.

Các đại biểu tham dự Hội nghị

Phát biểu tại Hội nghị, Thứ trưởng Bộ NN & PTNT Hà Công Tuấn đánh giá: Trong điều kiện ngành cao su gặp rất nhiều khó khăn như giá cao su ở mức thấp, chịu sự tác động của biến đổi khí hậu, khô hạn kéo dài và mưa nhiều trong giai đoạn khai thác cao điểm nhưng Tập đoàn cũng đã hoàn thành vượt mức kế hoạch 2016, doanh thu vượt 14% so với kế hoạch và lợi nhuận vượt trên 50 % kế hoạch, giải quyết việc làm cho hơn 90.000 lao động, trong đó có hơn 26.300 lao động là người dân tộc: 26.292 người (chiếm 28,6%) với mức thu nhập trên 6 triệu đồng/người/tháng, là mức thu nhập khá tốt đối với khu vực nông thôn. Trong thành công chung của ngành cao su có sự đóng góp đáng kể của VRG với sản lượng tiêu thụ đạt trên 330 ngàn tấn, chiếm gần 30% thị phần của cao su Việt Nam. Ngoài lượng cao su khai thác từ vườn cây cao su của Tập đoàn, Tập đoàn cũng đã thu mua và tiêu thụ hơn 70 ngàn tấn cho các hộ cao su tiểu điền, thực hiện được vai trò là bà đỡ, hổ trợ cho cao su tiểu điền phát triển bền vững.

Bên cạnh đó, lĩnh vực chế biến gỗ, công nghiệp cao su và khu công nghiệp đã có một năm thắng lợi. Các khu công nghiệp thuộc Tập đoàn đóng góp 358 tỷ đồng doanh thu với lợi nhuận trên 166,3 tỷ đồng. Năm 2016, Tập đoàn đã đưa nhà máy chế biến gỗ MDF VRG Kiên Giang công suất 75.000 m3/năm vào hoạt động, đưa vào vận hành dây chuyền 2 của nhà máy sản xuất gỗ MDF VRG Quảng Trị. Doanh thu kinh doanh khối công nghiệp - dịch vụ và kinh doanh khác đạt 4.452 tỷ đồng.

Phó Thủ tướng thường trực Trương Hòa Bình đã biểu dương và ghi nhận những kết quả VRG đạt được trong năm 2016

Năm 2016 cũng là năm có nhiều sự kiện quan trọng đó là VRG tổ chức kỷ niệm 87 năm truyền thống ngành cao su, Hội thi Bàn tay vàng khai thác mủ cao su được tổ chức thành công tại Công ty TNHH MTV Cao su Bình Long và tổ chức sự kiện mở miệng khai thác mủ cao su tại Công ty CP Cao su Lai Châu. Sau hơn 8 năm triển khai đầu tư, việc mở cạo khai thác tại các dự án phát triển cao su ở các tỉnh phía Bắc đánh dấu bước ngoặc mới trong chương trình phát triển cao su của Tập đoàn tại khu vực này. Đồng thời, Tập đoàn cũng đưa thêm một số diện tích cao su ở Campuchia và Lào vào khai thác, đánh giá bước đầu hoạt động đầu tư của Tập đoàn tại khu vực miền núi phía Bắc, Lào và Campuchia có kết quả khá tốt.

Ngoài hoạt động SXKD, VRG còn tích cực chăm lo đời sống cho người lao động (NLĐ). Tiền lương bình quân toàn Tập đoàn năm 2016 trên 5,3 triệu đồng/người/tháng, tăng 12% so với cùng kỳ năm 2015.  Công đoàn Cao su Việt Nam cùng các tổ chức đoàn thể phát huy tốt vai trò, chức năng và trách nhiệm của mình. Chia sẻ, hỗ trợ NLĐ và đồng hành cùng doanh nghiệp. Đặc biệt, trong năm 2016 vừa qua, Công đoàn đã tích cực đẩy mạnh phong trào vận động NLĐ phát triển kinh tế gia đình, khuyến khích NLĐ trồng xen trên vườn cây kiến thiết cơ bản nhằm tiết giảm suất đầu tư, nâng cao hiệu quả sử dụng đất và tăng thêm thu nhập cho NLĐ.

Phó Thủ tướng thường trực Trương Hòa Bình và lãnh đạo Tập đoàn CN Cao su Việt Nam trao Huân chương lao động Nhất, Nhì, Ba cho các tập thể và cá nhân

Phó Thủ tướng thường trực Trương Hòa Bình đã biểu dương và ghi nhận những kết quả VRG đạt được trong năm 2016. Đồng thời, đề nghị VRG cần tập trung vào một số nhiệm vụ chủ yếu để hoàn thành vượt mức kế hoạch 2017, trong đó nhấn mạnh: VRG VRG cần tập trung chỉ đạo quyết liệt các Nghị quyết của Đảng, Chính phủ; Đẩy nhanh tiến độ cổ phần hóa Công ty mẹ Tập đoàn và các công ty con; tiếp tục thoái vốn ở một số công ty ngoài ngành chính; sắp xếp lại cổ đông ở các công ty thuộc ngành chính; Quản lý chặt chẽ và sử dụng có hiệu quả đất đai, năng suất lao động, triển khai các dự án nông nghiệp ứng dụng công nghệ cao để gia tăng giá trị, hiệu quả sử dụng đất; đẩy mạnh xúc tiến thương mại, khai thác, mở thêm thị trường mới; tiếp tục tăng cường việc chế biến các sản phẩm công nghiệp cao su, gỗ cao su để tăng giá trị cây cao su, giảm xuất thô Các công ty chế biến gỗ xem xét việc tăng lượng gỗ ghép tấm để thuận tiện hơn và tăng giá trị trong xuất khẩu;  Sử dụng đúng mục đích, hiệu quả và phù hợp với quy định nguồn vốn tự có của Tập đoàn và nguồn vốn tích lũy hàng năm; Tăng cường xây dựng hệ thống, bộ máy vững mạnh; triển khai có hiệu quả Nghị quyết Trung ương 4 (khóa XII)”.

Với những thành quả đã đạt được trong thời gian vừa qua, Tạp chí Cao su Việt Nam, Công ty CP Cao su Đồng Phú và Công ty TNHH MTV Cao su Krongbuk nhận được Huân chương Lao động hạng Nhất. Công ty TNHH MTV Cao su Quảng Trị, Cao su Phú Riềng nhận Huân chương Lao động hạng Nhì. Ông Lê Thanh Tú – Tổng giám đốc Cao su Phú Riềng vinh dự nhận Huân chương Lao động hạng Nhì. Bà Vũ Thị Mỹ Lệ - Bí thư Đảng ủy, Phó TGĐ và bà Nguyễn Thị Huệ Thanh - Phó phòng kỹ thuật cao su, Tổng công ty Cao su Đồng Nai được trao tặng Huân chương lao động hạng Ba.

Tại Hội nghị, Thứ trưởng Bộ NN & PTNT Hà Công Tuấn đã tặng Cờ thi đua xuất sắc của Bộ NN & PTNT cho 13 đơn vị có thành tích nổi bật năm 2016. 44 đơn vị nhận cờ thi đua xuất sắc và 17 đơn vị nhận Bằng khen của VRG.

Trao tặng Cờ thi đua xuất sắc của Bộ NN & PTNT cho các tập thể

Phát biểu tại Hội nghị giao kế hoạch của Tập đoàn năm 2017 cho các đơn vị thành viên, Tổng giám đốc Trần Ngọc Thuận nhấn mạnh công tác giao kế hoạch phải sát với tình hình thực tiễn. Đúng với năng lực và khả năng thực tế từng đơn vị, tránh tình trạng kế hoạch vừa giao xong lại điều chỉnh.

Năm 2017, với hơn 169.246 ha cao su kinh doanh, VRG đặt chỉ tiêu khai thác 250.770 tấn mủ; trồng mới 426 ha; tái canh 13.295 ha; chăm sóc tốt 220.793 ha KTCB; thu mua 70.000 tấn mủ. Khối các công ty chế biến gỗ, sản xuất gỗ phôi 366.466 m³; gỗ ghép tấm 31.775 m³; gỗ tinh chế 12.330 m³; gỗ MDF 828.593 m³. 

Kế hoạch tổng doanh thu năm 2017 khoảng 21.500 tỷ đồng; lợi nhuận 4.180 tỷ đồng; giá bán bình quân 35 triệu đồng/tấn; giá thành 29 triệu đồng/tấn; lợi nhuận trên 1 tấn sản phẩm khoảng 5 đến 6 triệu đồng.

Năm 2017, dự báo ngành chế biến gỗ có nhiều thuận lợi, dự kiến sản lượng gỗ phôi, gỗ ghép tấm tăng 5% so năm 2016, với sản lượng khoảng 398.000 m³. Riêng gỗ MDF dự kiến sản lượng 830.000 m³, tăng thêm 260.000 m³. Tổng doanh thu dự kiến 5.800 tỷ đồng, lợi nhuận 900 tỷ đồng.

Về sản xuất công nghiệp tổng doanh thu các sản phẩm găng tay y tế, băng tải, nệm gối, chỉ sợi, bóng cao su dự kiến khoảng 1.600 tỷ đồng, tăng 11% so năm 2016, lợi nhuận 60 tỷ đồng. Các khu công nghiệp, dự báo tình hình khả quan, dự kiến cho thuê 370 ha, doanh thu khoảng 830 tỷ đồng, lợi nhuận 360 tỷ đồng, tăng 20% so năm 2016.

Quỳnh Mai - Phan Thắng